振安动态
    【解放思想推动高质量发展大讨论】扎实推进机关作风建设
    发布时间:2020-09-22    发布者:振安区政府

    区直机关工委扎实推进机关作风建设,努力打造高素质的服务型机关队伍,以机关作风转变来巩固深化“解放思想推动高质量发展大讨论”成果。

    强化组织保障,提高思想认识

    在区委、区政府推进机关作风转变工作领导小组的统一领导下,全区53个机关单位均成立了本地区、本部门转变机关作风工作领导小组,由主要负责人任组长,副职领导任副组长,各分管领导任成员,对机关干部工作作风、工作状态进行及时的检查、督查,将检查结果与实绩考核、评先评优相结合,把干部作风和机关效能建设专项整治作为一项事关全局的政治任务来抓。

    强化建章立制,建立长效机制

    全区各单位各部门健全完善了本单位本部门各项工作纪律规章制度,创新作风建设的评价机制,把作风情况作为衡量干部德才素质和考核单位及干部的重要内容。如区法院制定《振安区人民法院“强化管理年”活动实施方案》;区检察院进一步修订了《振安区人民检察院进一步加强机关作风建设的规定(试行)》和《振安区人民检察院请休假管理规定(试行)》两项制度;区委组织部制定《区委组织部机关工作纪律工作作风整改措施》;区市监局制定了《振安区市监局绩效考核相关制度》《振安区市监局干部职工请(休)销假制度》等,全区已逐步形成以制度管人、管事、管权的长效机制,推动纪律作风建设的科学化、规范化、制度化和常态化。

    强化学习教育,狠抓素质提升

    深入学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要讲话和指示批示精神,特别是“9·28”重要讲话和“11·21”重要批示精神,把学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章、廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规,特别是学习《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党党组工作条例》“三个条例”纳入“三会一课”学习内容,在机关领域中树立“发展意识”“先锋意识”和“服务意识”。在全区形成上下贯通、意志统一、步调一致的政治格局,树立机关良好形象,切实转变工作作风。

    强化问题导向,加大整治力度

    对照省委巡视整改“回头看”反馈的问题,区直机关工委合理设置检查频次,分别于4月16日、5月12日、5月13日、7月24日、7月30日对全区29个镇(街)机关、区直机关进行了纪律检查,并在一定范围内下发两次检查结果通报。同时增加机关工作效率和区级领导包镇(街)包项目督导调度每年不少于6次的内容。将机关工作作风检查督查内容丰富化、合理化,确保督查检查各项工作落实到位。

     

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